Noutati

0

 

NOUTATI – CURSURI NOI AUTORIZATE

 

Incepand cu 01 iulie 2011, in parteneriat cu firma QUASARO SRL, derulam doua cursuri noi autorizate CNFPA:

1. Competente Antreprenoriale – Managementul schimbarii, 24 ore

Continutul cursului: 

  • Recunoaşterea schimbării
    • Definirea conceptelor
    • Presiuni destabilizatoare
  • Schimbarea prin creştere
  • Abordări ale schimbării
  • Procesul schimbării
    • Iniţierea schimbării
    • Implementarea schimbării
    • Rezistenţa angajaţilor la schimbare
    • Nivelul de stres şi schimbarea      
    • Schimbarea şi timpul
    • Etapele schimbării
    • Percepţia schimbării
  • Tactici de implementare a schimbării
  • Managerul schimbării
    • Sesizarea nevoii de schimbare
      • Detectarea problemelor
      • Detectarea oportunităţilor
    • Identificarea schimbării necesare
    • Aplicarea soluţiilor de schimbare
    • Evaluarea rezultatelor schimbării
  • Adaptarea la schimbare
    • Rolul managerului în schimbare
    • Comunicare şi concepţie
    • Managerul pregătit pentru schimbare
    • Vederea de ansamblu asupra schimbării
    • Vizualizarea situaţiei noi
    • Prezervarea securităţii personale şi a statutului
    • Implicarea oamenilor în conceperea schimbării
      • Consecinţe ale schimbării ţinute secrete

2. Competente Sociale si Civice – Leadership, 24 ore

Continutul cursului: 

  • Leadership şi management                                 
  • Ce înseamnă leadership?                                                                        
  • Funcţiile liderului                                                                                       
  • Definiţii ale managementului                                                                   
  • Funcţiile managementului                                                                        
  • Relaţia dintre leadership şi management                                                          
  • Grila managerială a lui Blake şi Mouton                                                
  • Modelul celor patru sisteme de conducere                                
  • Leadership şi nevoile organizaţiei                                                          
  • Leadership şi ciclul de viaţă al organizaţiei                               
  • Leadership şi maturitatea subordonaţilor                                              
  • Tipologia rolurilor managerilor                                                                
  • Domenii de activitate ale liderului                                                           
  • Matricea managementului                                                                       
  • Credibilitatea                                                                                                        
  • Creşterea încrederii în sine                                                                      
  • Alegerea unui lider
  • Surse de putere                                                                 
  • Calităţi şi competenţe necesare liderilor 
    • Trăsături definitorii ale liderului                                                               
    • Abilităţi necesare conducătorilor                                                            
  •  Tipuri şi stiluri de leadership
    • Democratic, autocratic, laissez-faire                                                      
  • Adecvarea leadership-ului la situaţie 
    • Modelul normativ al conducerii eficiente                                    

o       Activităţi şi roluri caracteristice liderului

o       Dezvoltarea leadership-ului                                  

 Cursurile pot fi derulate fie in trei zile consecutive, fie in program de dupa-amiaza sau in week – end, la alegere.

Pentru alte detalii si inscriere, va rugam sa ne contactati!

Echipa MINARDO

 

CURSURI ONLINE

Cursurile MINARDO online sunt desfăşurate prin Internet. Pentru a putea participa la un astfel de curs este nevoie de accesul la un calculator conectat la Internet. Cum în zilele noastre acest lucru este la îndemâna oricui, faptul că participantul nu se deplasează la o sala de curs devine un avantaj. 

Un avantaj major al acestei forme de instruire o constituie posibilitatea cursantului de a îşi alege propriul ritm de învăţare, fiecare curs putând fi parcurs pe o perioadă de până la 3 luni. Nu trebuie să uităm de faptul că pentru un astfel de curs, nu este necesar ca participantul să aştepte o anume dată de începere a cursului, de formarea grupei de cursanţi. Poate să se înscrie la curs luni (de exemplu) şi marţi să-l înceapă. 

Un alt avantaj notabil pentru cursant este posibilitatea de a învăţa acasă, de oriunde în ţară sau din străinătate, fără să-şi întrerupă activităţile profesionale (sau de alt ordin). 

Desfăşurare

Cursurile MINARDO online sunt concepute pe module, care se transmit prin email, pe rând – în zilele de marţi şi joi -, fiecărui participant, după ce a achitat taxa de înscriere. 

La finalul cursului, cursantul va primi Testul Final şi în urma rezultatelor obţinute va primi (prin poştă) Certificatul de Participare. 

Lista cursurilor

Denumire curs / număr de module 

Preţ* (Euro)
Abilităţi de Comunicare (AC) / 7 38
Comunicarea în Organizaţii (CO) / 10 50
Dezvoltarea Abilităţilor Manageriale (DAM) / 6 50
Instruirea Personalului (IP) / 6 50
Leadership (L) / 7 50
Leadership şi Comunicare (LC) / 10 50
Managementul Conflictelor (MC) / 3 38
Managementul Schimbării (MS) / 7 38
Managementul Timpului (MT) / 3 38
Motivarea Personalului (MoP) / 7 38
Relaţii Publice ale Organizaţiei (RP) / 4 50
Strategia Dezvoltării Resurselor Umane (SDRU) / 4 38

*La aceste preţuri se adaugă TVA 

Continutul cursurilor la distanta îl puteti consulta aici http://CursPregatire.info/cursDistanta dând click pe cursul dorit. 

Va asteptam! 

Echipa MINARDO 

Leave a Comment

Fields marked by an asterisk (*) are required.

CommentLuv badge

Subscribe without commenting